TÜRKİYE
ÖLÇME
ARAÇLARI
DİZİNİ
© Prof. Dr. Halil Ekşi I Marmara Üniversitesi I toadizini@gmail.com

Yapay Zekâya Yönelik Genel Tutum Ölçeği

Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının atıf gösterilmesi ve bilimsel araştırmalarla sınırlı olmak kaydıyla kullanılmasına izin veriyorum/z/. İzin için ayrıca e-posta gönderilmesine gerek yoktur.


Ölçek Çeşidi
Uyarlama


Kategori(ler)


Kaynak Türü
Makale


Kaynak/Referans

Kaya, F., Aydin, F., Schepman, A., Rodway, P., Yetişensoy, O., & Demir-Kaya, M. (2022). The roles of personality traits, al anxiety, and demographic factors in attitudes toward artificial intelligence. International Journal of Human–Computer Interaction, 1-18. https://doi.org/10.1080/10447318.2022.2151730


Geliştiren/Uyarlayan
Feridun Kaya, Fatih Aydın, Astrid Schepman, Paul Rodway, Okan Yetişensoy, Meva Demir Kaya


Yıl
2022


Kaynak Adı
The Roles of Personality Traits, AI Anxiety, and Demographic Factors in Attitudes toward Artificial Intelligence.


Dergi
International Journal of Human–Computer Interaction


Sayfa Aralığı
1-18


Link:
https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/10447318.2022.2151730


Dosyalar

Makale
PDF

Ölçek Formu
Word


DOI
https://doi.org/10.1080/10447318.2022.2151730


Sorumlu Yazar
Feridun Kaya


İletişim
feridunkaya25@gmail.com


Ölçülen Özellikler
Yapay Zekâya Yönelik Genel Tutum


Alt Boyutlar
Yapay Zekaya Yönelik Negatif Tutum, Yapay Zekaya Yönelik Pozitif Tutum


Örnek Maddeler ve Madde Sayıları
1. Günlük hayatımda yapay zekâ sistemlerini kullanmak ilgimi çekiyor.
2. Yapay zekânın birçok faydalı uygulaması vardır.
3. Yapay zekâ heyecan vericidir.
4. Yapay zekâ bu ülke için yeni ekonomik fırsatlar sağlayabilir.
5. Yapay zekâyı kendi işimde kullanmak isterim.
6. Yapay zekâya sahip bir yazılım/robot, birçok rutin işi bir insandan daha iyi yapabilir.
7. Yapay zekânın yapabileceklerinden etkilendim.
8. Yapay zekanın insanların iyi oluşları üzerinde olumlu etkileri olabilir.
9. Yapay zekâlı sistemler insanların daha mutlu hissetmelerine yardımcı olabilir.
10. Yapay zekâlı sistemler insanlardan daha iyi performans gösterebilir.
11. Toplumun çoğu, yapay zekâ ile donatılmış bir gelecekten faydalanacaktır.
12. Rutin işlemler için, bir insan yerine yapay zekâlı bir sistemle etkileşime girmeyi tercih ederim.
13. Yapay zekânın tehlikeli olduğunu düşünüyorum.
14. Kuruluşlar yapay zekâyı etik olmayan bir şekilde kullanırlar.
15. Yapay zekâyı şeytani/kötü niyetli buluyorum.
16. Yapay zekâ insanları gözetlemek için kullanılır.
17. Yapay zekânın gelecekteki kullanımlarını düşündüğümde üzüntüden titriyorum.
18. Yapay zekâ insanların kontrolünü ele geçirebilir.
19. Yapay zekâlı sistemlerin birçok hata yaptığını düşünüyorum.
20. Yapay zekâ gitgide daha fazla kullanılırsa benim gibi insanların zarar göreceğini düşünüyorum.


Ölçek Türü
Öz Bildirim


Kimlere Uygulanabilir
18 Yaş Üstü Yetişkinler


Derecelendirme
5'li Likert


Ölçek Puanlaması
Yapay Zekaya Yönelik Pozitif Tutumlar, En düşük 12, en yüksek 60 puan
Yapay Zekaya Yönelik Negatif Tutumlar, En düşük 8, en yüksek 40 puan


Ölçek Değerlendirmesi
Yapay Zekaya Yönelik Pozitif Tutumlar 1-12 maddelerin toplanması ile elde edilmektedir.
Yapay Zekaya Yönelik Negatif Tutumlar 13-20 maddelerin ters çevrilerek toplanması ile elde edilmektedir.


Geçerlik
-

Güvenirlik
-

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

Orijinal Form

Orijinal Ölçek Adı
General Attitudes to Artificial Intelligence Scale


Orijinal Ölçek Kaynak Türü
Makale


Orijinal Kaynak / Referans

Schepman, A. & Rodway, P. (2020). Initial validation of the general attitudes towards Artificial Intelligence Scale. Computers in Human Behavior Reports (1), 100014. https://doi.org/10.1016/j.chbr.2020.100014


Orijinal Ölçek Yazarlar
Astrid Schepman, Paul Rodway


Orijinal Ölçek Yıl
2020


Orijinal Ölçek Kaynak Adı
Schepman, A. & Rodway, P. (2020). Initial validation of the general attitudes towards Artificial Intelligence Scale. Computers in Human Behavior Reports (1), 100014. https://doi.org/10.1016/j.chbr.2020.100014


Orijinal Ölçek Link:
https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2451958820300142


Orijinal Ölçek DOI
https://doi.org/10.1016/j.chbr.2020.100014


Orijinal Ölçek Dergi
Academic Exchange Quarterly


Sitemizden en iyi biçimde yararlanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaptığınızda çerez kullanımını kabul etmiş olursunuz.    Daha Fazla Bilgi