Sıra Dışı Liderlik Ölçeği

Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının bilimsel araştırmalarda kullanılması için sorumlu yazara araştırmanın amacı ile bilgi notu içeren bir e-posta gönderilerek izin alınması zorunludur.

Makale

İNDİR

Ölçek Çeşidi: Geliştirme

Kategori(ler):

10 Psikoloji » 101 Bilişsel Süreçler, Bellek ve Karar Verme » 128 Kişilik ve Benlik » 190 Örgütsel/Endüstriyel Psikoloji

Kaynak Türü: Makale

Kaynak/Referans:

Yılan, Y., & Özkara, B. (2021). Sıra dışı liderlik tarzları üzerine bir ölçek geliştirme çalışması. Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 8(2), 1106-1122. https://doi.org/10.30798/makuiibf.910068

Geliştiren/Uyarlayan: Yunus YILAN, Belkıs ÖZKARA

Yıl: 2021

Dergi: Mehmet Akif Ersoy İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Sorumlu Yazar: Yunus Yılan

İletişim: yunusyilan@gmail.com

Ölçülen Özellikler: Çalışanların yöneticilerinin liderlik özelliklerine dair algılarını sistematik bir şekilde değerlendirir., Kaos ve belirsizlik dönemlerinde yöneticilerin sergiledikleri liderlik davranışlarını ölçer., Yöneticilerin karizmatik, ideolojik veya pragmatik liderlik tarzlarından hangisine daha yakın olduğunu belirlemeye yardımcı olur.

Alt Boyutlar: İdeolojik Liderlik, Karizmatik Liderlik, pragmatik liderlik

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr