Sessiz İstifa Ölçeği
Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının atıf gösterilmesi ve bilimsel araştırmalarla sınırlı olmak kaydıyla kullanılmasına izin veriyorum/z/. İzin için ayrıca e-posta gönderilmesine gerek yoktur.
İNDİR
Link: https://link.springer.com/article/10.1186/s40359-024-02106-9#citeas
Ölçek Çeşidi: Uyarlama
Kategori(ler):
40 Sosyal ve Beşeri Bilimler » 430 Yönetim ve Organizasyon
60 Sağlık Bilimleri » 640 Hemşirelik » 648 Hemşirelikte Yönetim
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Yıldız, A., Ekingen, E., Gün, İ., & Yıldırım, M. (2024). Validity and reliability study of the Turkish version of the Quiet Quitting Scale in healthcare workers. BMC Psychology, 12(1), 1-11. https://doi.org/10.1186/s40359-024-02106-9
Geliştiren/Uyarlayan: Ahmet Yıldız, Erhan Ekingen, İbrahim Gün, Murat Yıldırım
Yıl: 2024
Kaynak Adı: Validity and reliability study of the Turkish version of the quiet quitting scale in healthcare workers
Dergi: BMC Psychology
Cilt: 12
Sayı: 730
Sayfa Aralığı: 1-11
DOI: https://doi.org/10.1186/s40359-024-02106-9
Sorumlu Yazar: Murat Yıldırım
İletişim: muratyildirimphd@gmail.com
Ölçülen Özellikler: 18 yaş üstü sağlık çalışanları
Alt Boyutlar: Tek Boyutlu
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları: 1. Ek ödeme yoksa, genellikle daha fazla çalışmaktan
kaçınırım.
2. Çalıştığım yerde görevime devam edebilmek için gerekli
olan asgari düzeyde iş yaparım.
3. Kurumumda öğrenme ve gelişme fırsatlarının eksik
olduğunu hissediyorum.
4. Yaptığım işin anlamlı (değerli, önemli) olduğu
konusunda eksiklik hissediyorum.
5. Kurumumdaki toplantılara katılma konusunda istekli
değilim.
6. Gereğinden fazla çalışmak için içimde tutku ve heves
eksikliği olduğunu hissediyorum.
7. Yöneticimin beni önemsemediğini hissediyorum.
Ölçek Türü: Kendini Değerlendirme
Kimlere Uygulanabilir: 18 Yaş üstü herkese
Derecelendirme: 5'li Likert
Ölçek Puanlaması: Ölçekte ortalama puan 1-5 arasında değişmektedir. Ölçekte ters madde bulunmamaktadır
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı: Quiet Quitting
Orijinal Ölçek Kaynak Türü: Makale