Kariyer Uyum Yeteneği Ölçeği (CAAS)
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
İNDİR
Ölçek Çeşidi: Uyarlama
Kategori(ler):
10 Psikoloji » 160 Mesleki Gelişim ve Meslek/Kariyer Danışmanlığı
Kaynak Türü: Bildiri Kitabı
Kaynak/Referans:
Akın, A., Kaya, Ç., Arslan, S., Demir, T., Sarıçam, H., &Uysal, R. (2012). Turkish version of the Career Adapt-Abilities Scale (CAAS): The validity and reliability study. S. Banerjee and ¸S. ¸S. Erçetin (eds.), Chaos, Complexity and Leadership 2012, Springer Proceedings in Complexity, DOI 10.1007/978-94-007-7362-2__54, © Springer ScienceCBusiness Media Dordrecht 2014.
Geliştiren/Uyarlayan: Ahmet Akın, Çınar Kaya, Hakan Sarıçam, Recep Uysal, Serhat Arslan, Taner Demir
Yıl: 2012
Sorumlu Yazar: Ahmet Akın
İletişim: ahmet.akin@medeniyet.edu.tr
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr