İş Sorumluluğu Ölçeği
Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının atıf gösterilmesi ve bilimsel araştırmalarla sınırlı olmak kaydıyla kullanılmasına izin veriyorum/z/. Araştırmanının başlangıcında araştırmanın amacı ile bir bilginin sorumlu yazara e-posta gönderilmesi yeterlidir.
Ölçek Çeşidi
Uyarlama
Kategori(ler)
Kaynak Türü
Makale
Kaynak/Referans
Uysal, D. (2024). Sağlık profesyonellerinden paramediklerin iş performansı ve iş sorumluluklarında psikolojik güçlendirmenin etkisi. ADYÜ Sağlık Bilimleri Dergisi, 10(1), 84-96. https://doi.org/10.30569.adiyamansaglik.1405473
Geliştiren/Uyarlayan
Dilek Uysal
Yıl
2024
Kaynak Adı
Sağlık profesyonellerinden paramediklerin iş performansı ve iş sorumluluklarında psikolojik güçlendirmenin etkisi
Dergi
Adıyaman Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
Cilt
10
Sayı
1
Sayfa Aralığı
84-96
Link:
https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/3602002
Dosyalar
Makale
PDF
Ölçek Formu
Word
DOI
https://doi.org/10.30569/adiyamansaglik.1405473
Sorumlu Yazar
Dilek UYSAL
İletişim
dilekvuraluysal@gmail.com
Ölçülen Özellikler
18 yaş üstü çalışan bireyler
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları
İŞ SORUMLULUĞU ÖLÇEĞİ
1. Yaptığım işte sorumluluğum büyük.
2. Eğer yaptığım iş başarılı olmazsa üstlenmem gereken sorumluluk büyük.
3. Sorumluluk alanım çok geniş.
4. Sorumluluğumu yerine getirmek benim için önemli.
Ölçek Türü
Kendini Değerlendirme
Kimlere Uygulanabilir
18 yaş ve üstü çalışan bireyler
Derecelendirme
kesinlikle katılmıyorum (1), katılmıyorum (2), kararsızım (3), katılıyorum (4), kesinlikle katılıyorum (5)
Ölçek Puanlaması
Ölçekten alınabilecek puan 4 ile 20 arasında değişmektedir. Ölçekte ters madde bulunmamaktadır.
Ölçek Değerlendirmesi
-
Geçerlik
-
Güvenirlik
-
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı
job responsibility
Orijinal Ölçek Kaynak Türü
Makale
Orijinal Kaynak / Referans
Jiandong, S., Fan, X. ve Haitian, L. (2022) How do high-performance work
systems affect work fatigue: The mediating effect of job
responsibility and role overload. Ali Z, ed. PLoS One. 17(7):e0269452. doi:10.1371/journal.pone.0269452
Orijinal Ölçek Link:
https://journals.plos.org/plosone/article?id=10.1371/journal.pone.0269452
Orijinal Ölçek DOI
https://doi.org/10.1371/journal.pone.0269452
Orijinal Ölçek Dergi
PloS One
Orijinal Ölçek Cilt
17
Orijinal Ölçek Sayı
7