İş Anlamı Ölçeği

Ölçek özeti

Çalışma türü: Uyarlama
Yıl: 2013
Kaynak türü: Makale
Ölçülen özellik: Anlam, İş Anlamı
Alt boyutlar: -

Kaynak ve Dosyalar

Kaynak/Referans:

Akın, A., Hamedoğlu, M. A., Kaya, Ç., & Sarıçam, H. (2013). Turkish version of the Work and Meaning Inventory (WAMI): Validity and reliability study. Journal of European Education, 2(3), 11-16. http://dx.doi.org/10.18656/jee.91401

Kaynak Bağlantısı: http://dx.doi.org/10.18656/jee.91401

Diğer kaynak bilgileri

Kaynak Türü: Makale

Yıl: 2013

Kaynak Adı: Turkish version of the Work and Meaning Inventory (WAMI): Validity and reliability study

Dergi: Journal of European Education

Cilt: 2

Sayı: 3

Sayfa Aralığı: 11-16

DOI: http://dx.doi.org/10.18656/jee.91401

İzin ve İletişim

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.

Sorumlu Yazar: Ahmet Akın

İletişim: ahmet.akin@medeniyet.edu.tr

Ölçek Bilgileri

Yazarlar: Ahmet Akın, Çınar Kaya, Hakan Sarıçam, Mehmet Ali Hamedoğlu

Ölçek Çeşidi: Uyarlama

Kategori(ler):

10 Psikoloji » 178 Pozitif Psikoloji

Ölçülen Özellikler: Anlam, İş Anlamı

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

Orijinal Form

Orijinal Ölçek Adı: Work and Meaning Inventory (WAMI)

Orijinal Ölçek Kaynak Türü: Makale

Orijinal Kaynak / Referans:

Steger, M. F., Dik, B. J. and Duffy, R. D. (2012). Measuring Meaningful Work: The Work and
Meaning Inventory (WAMI) Journal of Career Assessment 00(0) 1-16. DOI:10.1177/1069072711436160.