Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.

---

---

Link: http://www.turkpsikolojiyazilari.com/PDF/TPY/30/01.pdf

---

Ölçek Çeşidi: Uyarlama

---

Kategori(ler):

10 Psikoloji » 190 Örgütsel/Endüstriyel Psikoloji

---

Kaynak Türü: Makale

---

Kaynak/Referans:

Giray, M. D. ve Şahin, D. N. (2012). Algılanan Örgütsel, Yönetici ve Çalışma Arkadaşları Desteği Ölçekleri: Geçerlik ve güvenirlik çalışması. Türk Psikoloji Yazıları, 15(30), 1-9.

---

Geliştiren/Uyarlayan: Deniz N. Şahin, Muazzez Deniz Giray

---

Yıl: 2012

---

Kaynak Adı: Algılanan Örgütsel, Yönetici ve Çalışma Arkadaşları Desteği Ölçekleri: Geçerlik ve güvenirlik çalışması

---

Dergi: Türk Psikoloji Yazıları Dergisi

---

Cilt: 15

---

Sayı: 30

---

Sayfa Aralığı: 1-9

---

Sorumlu Yazar: Muazzez Deniz Giray

---

İletişim: deniz.giray@izmir.edu.tr

---

Ölçülen Özellikler: Duygusal Bağlılık, Örgütsel Destek Algısı

---

Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:

Tek boyut 36 madde
Çalıştığım kurum düşüncelerime önem verir

---

Kimlere Uygulanabilir: Örgüt Çalışanları

---

Derecelendirme: 5 basamaklı Likert tipi (1 = kesinlikle katılmıyorum ve 5 = kesinlikle katılıyorum)

---

Ölçek Değerlendirmesi:

Ölçeğin her bir alt boyutundan alınan yüksek puan bireyin ilgili alt boyutun değerlendirdiği özelliğe sahip olduğunu göstermektedir.

---

Çeviri Süreci:

Ölçeklerin Türkçe’ye uyarlanma aşamasında ilk olarak maddeler araştırmacı tarafından Türkçe’ye çevrilmiştir. Daha sonra iki dilbilimci tarafından ölçeklere geri çeviri işlemleri yapılmıştır. En son aşamada ise konusunda uzman iki yargıcı tarafından çevrilen maddeler tekrar değerlendirmeye alınmıştır. Değerlendirme sonrasında yargıcıların uyarıları doğrultusunda maddeler üzerinde gerekli değişiklikler yapılmış ve ölçekler son haline getirilmiştir.

---

Geçerlik:

Ölçeğin tek faktörü 12.40 öz değere sahiptir ve bu faktör varyansın % 35.4’ünü açıklamaktadır. On iki maddelik yeni ölçeğe temel bileşenler faktör analizi uygulandığında ise maddelerin tek bir faktöre toplandığı, 6.76 özdeğere sahip olduğu ve varyansın % 56.2’sini açıkladığı görülmüştü.

---

Güvenirlik:

On iki maddeye indirilen algılanan örgütsel destek ölçeğinin Cronbach Alfa güvenirlik katsayısı .93’dür.

---

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr