Gemi İnsanları için Yıldırma (Mobbing) Ölçeği
Ölçek özeti
- Çalışma türü
- Geliştirme
- Yıl
- 2024
- Kaynak türü
- Tez
- Ölçülen özellik
- Gemi insanlarının maruz kaldığı yıldırma (mobbing) davranışları
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
Ölçek Çeşidi: Geliştirme
Kategori(ler):
10 Psikoloji » 190 Örgütsel/Endüstriyel Psikoloji
40 Sosyal ve Beşeri Bilimler » 420 Spor Bilimleri, Eğlence ve Boş Zaman » 430 Yönetim ve Organizasyon
Kaynak Türü: Tez
Kaynak/Referans:
Tavacıoğlu, L., & Ceylan, M. (2024). Gemi İnsanları için Yıldırma (Mobbing) Ölçeği geçerlik ve güvenirlik çalışması (Yüksek Lisans Tezi). İstanbul Topkapı Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Enstitüsü.
Geliştiren/Uyarlayan: Leyla Tavacıoğlu
Yıl: 2024
Sorumlu Yazar: Leyla Tavacıoğlu
İletişim: tavaciog@itu.edu.tr
Ölçülen Özellikler: Gemi insanlarının maruz kaldığı yıldırma (mobbing) davranışları
Alt Boyutlar: Gemi, mobbing algısı, Yıldırma/Aşağılama
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr