TÜRKİYE
ÖLÇME
ARAÇLARI
DİZİNİ
© Prof. Dr. Halil Ekşi I Marmara Üniversitesi I toadizini@gmail.com

Örgütsel Güven Ölçeği

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.


Makale

İNDİR


Link: http://www.estp.com.tr/tr/makale/the-mediating-effect-of-organizational-trust-on-the-link-between-the-areas-of-work-life-and-emotional-exhaustion/


Ölçek Çeşidi: Uyarlama


Kategori(ler):

10 Psikoloji » 190 Örgütsel/Endüstriyel Psikoloji


Kaynak Türü: Makale


Kaynak/Referans:

Karapınar-Bayhan, P., Metin-Camgöz, S., & Ekmekçi-Tayfur, Ö. (2016). The mediating effect of organizational trust on the
link between the areas of work Life and emotional exhaustion. Educational Sciences: Theory & Practice, 16(6), 1947–1980.


Geliştiren/Uyarlayan: Özge Tayfur Ekmekçi, Pınar Bayhan Karapınar, Selin Metin Camgöz


Yıl: 2016


Kaynak Adı: The mediating effect of organizational trust on the link between the areas of work Life and emotional exhaustion


Dergi: Educational Sciences: Theory & Practice (ESTP)


Cilt: 16


Sayı: 6


Sayfa Aralığı: 1947-1980


DOI: 10.12738/estp.2016.6.0068


Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

Orijinal Form

Sitemizden en iyi biçimde yararlanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaptığınızda çerez kullanımını kabul etmiş olursunuz.    Daha Fazla Bilgi