Öğretmenlerin İş Motivasyonu Kaynakları Ölçeği

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.

Makale

İNDİR

Link: https://dergipark.org.tr/en/download/article-file/871518

Ölçek Çeşidi: Geliştirme

Kategori(ler):

30 Eğitim Bilimleri ve Öğretmen Yetiştirme » 312 Genel Öğretmen Yeterlilikleri

Kaynak Türü: Makale

Kaynak/Referans:

Yavuz-Tabak, B., Sönmez, E., Yenel, K., & Kan, A. (2019). Öğretmenlerin İş Motivasyonu Kaynakları: Ölçek geliştirme çalışması. Sakarya University Journal of Education, 9(3), 408-433. doi: 10.19126/suje.461444

Geliştiren/Uyarlayan: Adnan Kan, Burcu Yavuz Tabak, Emre Sönmez, Kübra Yenel

Yıl: 2019

Kaynak Adı: Öğretmenlerin İş Motivasyonu Kaynakları: Ölçek Geliştirme Çalışması

Dergi: Sakarya University Journal of Education

Cilt: 9

Sayı: 3

Sayfa Aralığı: 408-433

DOI: 10.19126/suje.461444

Sorumlu Yazar: Emre Sönmez

İletişim: emresonmez@gazi.edu.tr

Ölçülen Özellikler: iş motivasyonu

Alt Boyutlar: Başarı, Güç, ihtiyaç, İnanç, teşvik

Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:

Ölçek 33 maddeden oluşan 5 faktörlü bir yapıya sahiptir. Bu faktörler sırasıyla “ihtiyaç”, “inanç”, “güç”, “teşvik” ve “başarı” olarak belirlenmiştir

Kimlere Uygulanabilir: Öğretmenler

Derecelendirme: 5'li Likert Tipi Ölçek 1=hiçbir zaman-5=her zaman)

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr