Koçluk Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
Ölçek Çeşidi
Uyarlama
Kategori(ler)
Kaynak Türü
Tez
Kaynak/Referans
Uğur, E. (2010). Yönetici hemşirelerin koçluk becerileri ve öz-etkililik-yeterlilik algılamaları (Doktora tezi). Marmara Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İstanbul.
Geliştiren/Uyarlayan
Esra Uğur
Yıl
2010
Kaynak Adı
Yönetici hemşirelerin koçluk becerileri ve öz-etkililik-yeterlilik algılamaları
Tez Türü
Doktora
Üniversite
Marmara Üniversitesi
Enstitü
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Şehir
İstanbul
Ülke
Türkiye
Dosyalar
Tez
PDF
Sorumlu Yazar
Esra Uğur
İletişim
eugur1@gmail.com
Ölçülen Özellikler
Koçluk becerileri
Alt Boyutlar
Açık İletişim, Ekip Yaklaşımı, Gelişimi Hızlandırma, İnsana Değer Verme
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları
20 madde ve 5 alt boyuttan oluşmaktadır.
Açık İletişim(4 m)
Ekip Yaklaşımı(4 m)
İnsana Değer Verme(4 m)
Gelişimi Hızlandırma(4 m)
Belirsizlikleri Kabul Etme(4 m)
Derecelendirme
-
Ölçek Puanlaması
Ölçekten alınabilecek puan 20 ile 120 arasında değişmektedir.
Ölçek Değerlendirmesi
-
Geçerlik
-
Güvenirlik
-
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr