Kişilerarası Yetkinlik Ölçeği-Kısa Formu
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
Ölçek Çeşidi
Uyarlama
Kategori(ler)
Kaynak Türü
Makale
Kaynak/Referans
Şahin, E. E., & Gizir, C. A. (2013). Kişilerarası yetkinlik ölçeği-Kısa formu: Geçerlik ve güvenirlik çalışmaları. Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 9 (3), 144-158.
Geliştiren/Uyarlayan
Cem Ali Gizir, Ezgi Ekin Şahin
Yıl
2013
Kaynak Adı
Kişilerarası yetkinlik ölçeği-Kısa formu: Geçerlik ve güvenirlik çalışmaları
Dergi
Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
Cilt
9
Sayı
3
Sayfa Aralığı
144-158
Link:
https://toad.halileksi.net/sites/default/files/pdf/kisilerarasi-yetkinlik-olcegi-kisa-formu-toad.pdf
Dosyalar
Makale
PDF
Sorumlu Yazar
Ezgi Ekin Şahin
İletişim
ezgi_ekin_sahin@hotmail.com
Ölçülen Özellikler
Kişilerarası Yetkinlik, Sosyal Yetkinlik
Alt Boyutlar
Çatışma Yönetimi, Duygusal Destek, Etki Bırakma, İlişki Başlatma, Kendini Açma
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları
Ölçek 25 madde beş faktörlü yapıdadır.
Kimlere Uygulanabilir
Lisans Düzeyindeki Tüm Öğrenciler
Derecelendirme
5'li Likert
Ölçek Puanlaması
Ölçekten alınabilecek puan 25 ile 125 arasında değişmektedir.
Ölçek Değerlendirmesi
-
Geçerlik
Faktör analizi sonuçları ölçeğin, “ilişki başlatma”, “duygusal destek”, “etki bırakma”, “kendini açma” ve “çatışma yönetimi” olarak adlandırılan beş faktörden oluştuğunu göstermiştir.
Güvenirlik
Ölçeğin iç tutarlığına ilişkin bulgulara göre, ölçekte yer alan faktörlerin Cronbach alfa güvenirlik katsayıları .74 (kendini açma) ile .83 (çatışma yönetimi) arasında değişmekte olup, bütün ölçekten elde edilen değer ise .87’dir.
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı
Interpersonal Competence Questionnaire (ICQ)