Hizmetkâr Örgütlerde Örgütsel Liderlik Değerlendirme Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
Ölçek Çeşidi
Uyarlama
Kategori(ler)
Kaynak Türü
Makale
Kaynak/Referans
Kahveci, H. ve Aypay, A. (2012). Hizmetkâr Örgütlerde Örgütsel Liderlik Değerlendirme Ölçeği: Türk Kültürüne Uyarlama, Dil Geçerliği ve Faktör Yapısının İncelenmesi. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 13(1), 19-42.
Geliştiren/Uyarlayan
Ahmet Aypay, Hakkı Kahveci
Yıl
2012
Kaynak Adı
Hizmetkâr Örgütlerde Örgütsel Liderlik Değerlendirme Ölçeği: Türk kültürüne uyarlama, dil geçerliği ve faktör yapısının incelenmesi
Dergi
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Cilt
13
Sayı
1
Sayfa Aralığı
19-42
Link:
http://sbd.ogu.edu.tr/makaleler/13_1_Makale_2.pdf
Dosyalar
Makale
PDF
Sorumlu Yazar
Hakkı Kahveci
İletişim
hakkikahveci@gmail.com
Ölçülen Özellikler
Hizmetkâr Liderlik, Örgütsel Liderdik
Alt Boyutlar
Hizmetkar Liderlik Davranışları, Okul Kültürü
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları
2 Alt Boyut
Hizmetkar Liderlik Davranışları
Okul Kültürü
Kimlere Uygulanabilir
Öğretmen, Yetişkinlere
Derecelendirme
5'li Likert(1=kesinlikle katılmıyorum - 5=kesinlikle katılıyorum)
Ölçek Puanlaması
-
Ölçek Değerlendirmesi
-
Çeviri Süreci
Hizmetkâr Örgütlerde Örgütsel Liderlik Değerlendirme Ölçeği, Laub (1999) tarafından geliştirilmiştir. Öncelikle ölçek ile önceden aşinalığı olmayan üç (3) İngilizce dil uzmanı tarafından, birbirlerinden bağımsız olarak ölçek maddelerinin Türkçe çevirisi yapılmıştır. Bir sonraki aşamada ise dilsel eşdeğerlik çalışması için İngilizce orijinal maddeler sol tarafa, Türkçe çeviri maddeleri ise sağ tarafa ve orta kısma ise Çeviri Geçerliği Uygunluk Derecesi belirtmek üzere 10 dereceli bir ölçek yerleştirilerek Çeviri Geçerliği Uygunluk Derecesi Formu hazırlanmıştır.
Geçerlik
Yapılan açımlayıcı faktör analizi sonucunda maddelerinin iki alt boyutta toplandığı, faktör yük değerlerinin de .606 ile .836 arasında olduğu görülmüştür. İki (2) alt boyutta toplanan ölçeğin toplam varyans miktarı % 64.99’dur.
Güvenirlik
Ölçeğin iç tutarlılık katsayısı Cronbach Alpha alt boyutlarda .96 ile .98 arasında iken; ölçeğin geneli için ise .98 olarak bulunmuştur. Ölçek madde-toplam korelasyonlarında elde edilen korelasyon katsayıları .51 ile .85 arasında, tüm maddelerde istatistiksel olarak anlamlıdır.
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı
James Alan Laub
Orijinal Ölçek Kaynak Türü
Tez
Orijinal Kaynak / Referans
Laub, J. A. (1999). Assesing the servant organization : Development of the organizational leadership assesment (ola) instrument. Yayımlanmamış doktora tezi, University of Nebraska, Florida.
Orijinal Ölçek Yazarlar
James Alan Laub
Orijinal Ölçek Yıl
1999
Orijinal Ölçek Link:
http://olagroup.com/Images/mmDocument/Laub%20Dissertation%20Complete%2099.pdf