Polislik Mesleğine İlişkin Tutum Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
İNDİR
Ölçek Çeşidi: Geliştirme
Kategori(ler):
10 Psikoloji » 160 Mesleki Gelişim ve Meslek/Kariyer Danışmanlığı
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Murat, M. ve Uygun, Ö. (2004). Polislik Mesleğine İlişkin Tutum Ölçeği geliştirilmesi. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 3(7), 64-71.
Geliştiren/Uyarlayan: Mehmet Murat, Özgür Uygun
Yıl: 2004
Kaynak Adı: Polislik Mesleğine İlişkin Tutum Ölçeği Geliştirilmesi
Dergi: Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi
Cilt: 3
Sayı: 7
Sayfa Aralığı: 64-71
Sorumlu Yazar: Mehmet Murat
Ölçülen Özellikler: Polislik Mesleğine Yönelik Tutum
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:
4 alt boyut ve 33 madde
1. Faktör 10 m): Polis olmak için yaratıldığıma inanıyorum.
2. Faktör (12 m): Polis sözcüğünü duymak bile beni huzursuz etmeye yetiyor.
3. Faktör (9 m): Polislik mesleğinin huzur ve asayişin teminatı olduğunu düşünüyorum.
4. Faktör (2 m): Polislik mesleğinin disiplin gerektirmesi beni rahatsız eder.
Kimlere Uygulanabilir: Polisler
Derecelendirme: 5'li Likert (1=hiç katılmıyorum - 5= tamamen katılıyorum)
Ölçek Puanlaması:
Ölçekten alınabilecek en yüksek puan 165, en düşük puan ise 33 dür.
Ölçek Değerlendirmesi:
Ölçekten alınan toplam puanlar madde sayısına bölünerek, kişilerin elde ettikleri ortalama puanlarına göre, onların Polislik Mesleğine İlişkin Tutumları hakkında bir yargıya varılabilir. Bu durumda; 3’ün altında ortalama puana sahip kişiler olumsuz, 3’ün üstünde ortalama puana sahip kişiler olumlu tutuma sahip olarak değerlendirilebilir.
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr