TÜRKİYE
ÖLÇME
ARAÇLARI
DİZİNİ
© Prof. Dr. Halil Ekşi I Marmara Üniversitesi I toadizini@gmail.com

Görev Yönelimli ve İlişki Yönelimli Liderlik Ölçeği

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.


Ölçek Çeşidi
Uyarlama


Kategori(ler)


Kaynak Türü
Makale


Kaynak/Referans

Giray, M. D. ve Güngör, D. (2015). Görev Yönelimli ve İlişki Yönelimli Liderlik Ölçeği: Geçerlik ve güvenirlik çalışması. Türk Psikoloji Yazıları, 18(35), 13-18.


Geliştiren/Uyarlayan
Muazzez Deniz Giray


Yıl
2015


Kaynak Adı
Görev Yönelimli ve İlişki Yönelimli Liderlik Ölçeği: Geçerlik ve güvenirlik çalışması.


Dergi
Türk Psikoloji Yazıları Dergisi


Cilt
18


Sayı
35


Sayfa Aralığı
13-18


Link:
http://www.turkpsikolojiyazilari.com/PDF/TPY/35/02.pdf


Dosyalar

Makale
PDF


Sorumlu Yazar
Muazzez Deniz Giray


İletişim
deniz.giray@izmir.edu.tr


Ölçülen Özellikler
Duygusal Bağlılık, Görev Yönelimli Liderlik, İlişki Yönelimli Liderlik


Alt Boyutlar
Görev Yönelimli Liderlik, İlişki Yönelimli Liderlik


Örnek Maddeler ve Madde Sayıları

2 alt boyut 20 madde
Görev Yönelimli Liderlik (9 m): Yöneticim çalışanlarına yapmaları gerekenleri söyler
İlişki Yönelimli Liderlik (11 m): Yöneticim çalışanlarına arkadaşça davranır


Kimlere Uygulanabilir
Örgüt Çalışanları, Yetişkinler


Derecelendirme
5’li Likert tipi (1- Kesinlikle Katılmıyorum, 5- Kesinlikle Katılıyorum)


Ölçek Puanlaması
-

Ölçek Değerlendirmesi

Ölçeğin her bir alt boyutundan alınan yüksek puan bireyin ilgili alt boyutun değerlendirdiği özelliğe sahip olduğunu göstermektedir.


Çeviri Süreci

Türkçe’ye uyarlanma aşamasında ilk olarak maddeler araştırmacı tarafından Türkçe’ye çevrilmiştir. Daha sonra iki dilbilimci tarafından ölçeklere geri çeviri işlemleri yapılmıştır. En son aşamada ise konusunda uzman iki yargıcı tarafından çevrilen maddeler tekrar değerlendirmeye alınmıştır.


Geçerlik

Açımlayıcı ve doğrulayıcı faktör analizleri sonuçları iki faktöre işaret etmektedir. Her iki faktör için, madde faktör yükleri .34 ile .91 arasında, madde-toplam puan korelasyonları .50 ile .82 arasında değişmektedir.


Güvenirlik

Dokuz maddeli görev yönelimli liderlik faktörünün Cronbach alfa iç tutarlık güvenirlik katsayısı .90 iken, 11 maddeli ilişki yönelimli liderlik faktörü için bu değer .92 olarak bulunmuştur.


Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

Orijinal Form

Orijinal Ölçek Adı
Task-Oriented and Relationship-Oriented Leadership Scale


Orijinal Ölçek Kaynak Türü
Kitap


Orijinal Kaynak / Referans

Northouse, P. G. (2004). Leadership: Theory and practice (3rd ed.). Thousand Oaks, CA: Sage Publications.


Orijinal Ölçek Yazarlar
Peter Guy Northouse


Orijinal Ölçek Yıl
2004


Orijinal Ölçek Kaynak Adı
Leadership: Theory and practice


Sitemizden en iyi biçimde yararlanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaptığınızda çerez kullanımını kabul etmiş olursunuz.    Daha Fazla Bilgi