Ölçek Yazarlar: Dilek Uysal
Erlangen İş Yeri Ekip Uyumu Ölçeği (EEUÖ)
Uysal, D., Altsoy, S., Cinibulak, M., & Demirsoy, N. (2025). Turkish adaptation, validity and reliability study of the “Erlangen Team Cohesion at Work Scale”: Team cohesion of paramedics from healthcare professionals. BMC psychology, 13, 1038. https://doi.org/10.1186/s40359-025-03399-0
Hemşirelerin Çalışma Yöntemlerini Değerlendirme Ölçeği
Uysal, D., Demirsoy, N., Türe, A., Bıyık, M., Trindade, L. d. L., Ribeiro, O. M. P. L., & Ventura-Silva, J. M. A. (2025). Nurses’ Work Methods Assessment Scale: Turkish validity and reliability study. Nursing Reports, 15(6), 220. https://doi.org/10.3390/nursrep15060220
İş Sorumluluğu Ölçeği
Uysal, D. (2024). Sağlık profesyonellerinden paramediklerin iş performansı ve iş sorumluluklarında psikolojik güçlendirmenin etkisi. ADYÜ Sağlık Bilimleri Dergisi, 10(1), 84-96. https://doi.org/10.30569.adiyamansaglik.1405473
Üç Boyutlu İş Yorgunluğu Envanteri (3B-İYE)
Uysal, D. (2024). Üç Boyutlu İş Yorgunluğu Envanteri (3B-İYE) ve İlişkileri. Gümüşhane Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi, 13 (1), 453-465.
Uzaktan Sağlık Hizmeti Sunumuna Güven Ölçeği
Uysal, D., & Ciğerci, K. (2023). Uzaktan sağlık hizmeti sunumuna güven: Ölçek geliştirme çalışması. ESTÜDAM Halk Sağlığı Dergisi, 8(3), 339-350.