Ölçek Kategorileri: 430 Yönetim ve Organizasyon
Sistem Kullanılabilirlik Ölçeği
Demirkol, D. & Şeneler, Ç. (2018). A Turkish translation of the System Usability Scale: The SUS-TR. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 11, 237-253. DOİ: http://dx.doi.org/10.29217/uujss.495
Sıra Dışı Liderlik Tarzları Üzerine Bir Ölçek Geliştirme Çalışması
Yılan, Y., Özkara, B.(2021). Sıra Dışı Liderlik Tarzları Üzerine Bir Ölçek Geliştirme Çalışması. Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 8(2), 1106 – 1122. https://doi.org/10.30798/makuiibf.910068
Sorumlu Liderlik Ölçeği
Özkan, O. S. & Üzüm, B. (2021). Sorumlu Liderlik: Bir ölçek uyarlama çalışması. Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi, 19(4), 199-212. http://dx.doi.org/10.11611/yead.1020593
Sosyal Girişimciliğe İlişkin Bireysel İş Yetkinlik Algısı Ölçeği
Yıldırım Saatçi, E., & Ovacı, C. (2021). Sosyal Girişimciliğe İlişkin Bireysel İş Yetkinlik Algısı Ölçek Geliştirme Çalışması. Doğuş Üniversitesi Dergisi, 22(1), 133-149.
Sosyal Girişimsel Liderlik Ölçeği
Öz, H. & Baloğlu, N. (2023). Validity and reliability study of the social entrepreneurial leadership scale (SGLO). International Journal of Turkish Educational Sciences, 11 (21), 588-615.
Sosyal Sorumluluk Ölçeği (İşletmeler için)
Tak, B. (2002). İşletmelerin sosyal sorumluluklarını yerine getirmeleri açısından algılanan performanslarının ölçümüne yönelik bir ölçek geliştirme çalışması. Ferda Erdem (Ed.) 10. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi bildiriler kitabı içinde (s. 145-160). İstanbul: Mart Basımevi.
Spor Organizasyonlarında Algılanan Kalite-İmaj Ölçeği (SOAKİ)
Bayrakdaroglu, Y., & Katkat, D. (2018). A study on development of Perceived Quality-Image Scale in Sports Organizations. Journal of Human Sciences, 15(4), 2407-2416.
Stratejik Planlama Farkındalığı Ölçeği
Yakut, H. ve Korkmazyürek, H. (2012). Stratejik planlama farkındalığı için bir ölçek geliştirme çalışması: Güvenirliği ve geçerliği. Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 9(2), 159-170.
Stratejik Uyumlaşma Olgunluk Ölçeği
ERDAĞ, O , CAN, E . (2019). Stratejik Uyumlaşma Olgunluk Ölçeği'nin Türkçeye uyarlanması. Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi , 12 (3) , 361-383 . DOI: 10.25287/ohuiibf.542171
Sürdürülebilir Liderlik Ölçeği
Mısırdalı-Yangil, F., ve Dil-Şahin, M. (2019), Sürdürülebilir Liderlik Ölçeği: Geçerlik ve güvenirlik analizi. BMIJ, 7(5), 2124-2147. http://dx.doi.org/10.15295/bmij.v7i5.1276.
Sürdürülebilirlik Performansını Değerlendirme Ölçeği
Aksoy, Ç. (2013). Sürdürülebilirlik performansının değerlendirilmesine yönelik ölçek önerisi ve Türkiye'deki işletmelerde uygulaması (Doktora tezi, Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İstanbul). https://tez.yok.gov.tr/UlusalTezMerkezi adresinden edinilmiştir.
Takım Çalışmasına Yatkınlık Ölçeği
Tuncer, U. Ç. (2008). İnsan kaynaklarının psiko-sosyal bakımdan geliştirilmesi amacıyla hazırlanan gelişim programlarının değerlendirilmesine yönelik bir araştırma: Man Türkiye A.Ş. örneği (Yüksek lisans tezi). Gazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Ankara.
Takım Temelli Performans Değerlendirme Sistemi (TTPDS) Ölçeği
Çetin-Karabat, B., & Çalış, Ş. (2017). Team based performance appraisal systems: Scale development and validation. The Sakarya Journal Of Economıcs, 6(1), 30-55.
Teknolojik Gelişmenin Hızı İle İlgili Kaygı
Erebak, S., & Turgut, T. (2021). Anxiety about the speed of technological development: Effects on job insecurity, time estimation, and automation level preference. The Journal of High Technology Management Research, 32 (2), 100419.
Temizlik, Yemek, Kantin Hizmetlerinden Memnuniyet ve Bina/Tesis Yönetim Performans Algısı Ölçekleri
Yılmaz, A. (2017). Dış kaynak kullanarak sağlanan hizmetlerin bina/tesis yönetim performansı üzerine etkisi: Bir ölçek geliştirme ve yapısal eşitlik modeli uygulaması. International Journal of Management and Administration, 1(2), 53-70.
The Organizational Learning Scale
Yaşlıoğlu, M. M., Şap, Ö., & Toplu, D. (2014). An investigation of the characteristics of learning organizations in Turkish companies: Scale validation. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 150, 726-734. DOI: 10.1016/j.sbspro.2014.09.037
The scale that affects political and social participation(Siyasal ve toplumsal katılımı etkileyen ölçeği)
Akfırat, O. N. & Çok, F. (2013). The Turkish Adaptation of the Scale that Effect Political and Social Participation . Ankara University Journal of Faculty of Educational Sciences (JFES) , 46 (2) , 369-398 . DOI: 10.1501/Egifak_0000001310
Tıbbi Hata Algısı Ölçeği
Gök, G. (2021) Elektronik tıbbi kayıt kabul modeli seviye-7 dijital hastanelerde teknoloji kabul düzeyinin tıbbi hata algısına etkisinin belirlenmesi (Tez No. 705609) [Doktora tezi, Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi]. Yükseköğretim Kurulu Ulusal Tez Merkezi.
Toksik Yönetici Davranışları Ölçeği
Bektaş, M. ve Erkal, P. (2018). Toksik Yönetici Davranışları Ölçeği’nin geçerlilik ve güvenirliği çalışması. Ege Academic Review, 18 (3), 435-444. https://10.21121/eab.2018236198
Toplam Kalite Yönetimi Ölçeği
Aydın, A. ve Üçüncü, K. (2020). Toplam kalite yönetimi uygulamasının incelenmesine yönelik bir ölçek geliştirme çalışması . Anadolu Çevre ve Hayvan Bilimleri Dergisi , JAES, Aralık 2020, Özel Sayı , 798-801 . DOI: 10.35229/jaes.833231
Tüketici Etnosentrizm Eğilimi Ölçeği
Aksu-Armağan, E. ve Gürsoy, Ö. (2011). Satın alma kararlarında tüketici etnosentrizmi ve menşe ülke etkisinin Cetscale Ölçeği ile değerlendirilmesi. Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi, 3(2), 67-77.
Tüketici Karar Verme Tarzları Ölçeği
Dursun İ, Alnıaçık Ü, Tümer Kabadayı, E. (2013). Tüketici karar verme tarzları ölçeği: Yapısı ve boyutları. Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi, 9(19), 293 – 304.
Türk Lirası’na Simge Belirlenmesi Operasyonuna Yönelik Tutum Ölçeği
Cebeci, İ. (2016). Türk Lirası’na Simge Belirlenmesi Operasyonuna Yönelik Tutum Ölçeği . Akademik Bakış Uluslararası Hakemli Sosyal Bilimler Dergisi , (54) , 216-226 .
Türkçe İş Zanaatkârlığı (Job Crafting) Ölçeği
Yavuz, M., ve Artan, İ. E. (2019). İş zanaatkârlığı (job crafting) kavramı: Türkçe İş Zanaatkârlığı Ölçeği’nin geliştirilmesi. Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi, 20(1), 95-125.
Üç Boyutlu İş Yorgunluğu Envanteri (3B-İYE)
Uysal, D. (2024). Üç Boyutlu İş Yorgunluğu Envanteri (3B-İYE) ve İlişkileri. Gümüşhane Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi, 13 (1), 453-465.