Ölçek Kategorileri: 40 Sosyal ve Beşeri Bilimler
Yenilenmiş Spor için Liderlik Ölçeği
İnce, P. (2006). Antrenör davranışları ve sporcu doyumu: ölçek geliştirme ve uyarlama çalışması. (Yüksek lisans tezi). Celal Bayar Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Manisa.
Yenilik Stratejileri Ölçeği
Göral, M. (2002). Liderlik tarzlarının yenilik stratejilerine etkisinin otel işletmeleri açısından değerlendirilmesi. (Yayınlanmamış yüksek lisans tezi). Düzce Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Düzce.
Yenilikçi Davranış Ölçeği
Çalışkan, A., Akkoç, İ. ve Turunç, Ö. (2019). Yenlikçi davranış: Bir ölçek uyarlama çalışması. Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 5(1), 94-111. doi: 10.29131/uiibd.562196
Yenilikçi Rekabet Yaklaşımı Ölçeği
Kılıç, R., ve Oral, M. A.(2018). İşletme yöneticilerinin yenilikçi rekabet yaklaşımı: Bir ölçek geliştirme çalışması. Akademia Sosyal Bilimler Dergisi, (4), 166-187.
Yenilikçiliğin Belirleyicileri Ölçeği
Meriç, S. (2017). Turizm işletmelerinde yenilikçiliğin görünmeyen yüzü, değişime direnç ve örgütsel sessizlik: TRA1 ve TRB2 bölgesi analizi, (Yayınlanmamış doktora tezi), Atatürk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü Erzurum.
Yenilmişlik ve Sıkışmışlık Hisleri Ölçeği Kısa Formu
Demir, B., & Buyukcolpan, H. (2026). Testing the assumptions of the integrated motivational-volitional model of suicidal behavior: Unraveling motivational moderators in the relationship between defeat, entrapment, and ideation. Current Psychology, 45, 1040. https://doi.org/10.1007/s12144-026-09593-6
Yer Bağlılığı Ölçeği
Ayar, H., Ayyıldız Durhan, T. ve Karaküçük, S. (2022). Yer Bağlılığı Ölçeği Geçerlik ve Güvenirlik Çalışması. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 21(81), 229-241.
Yer Bağlılığı Ölçeği
Ayar, H., Ayyıldız Durhan, T. ve Karaküçük, S. (2022). Yer Bağlılığı Ölçeği Geçerlik ve Güvenirlik Çalışması [Place Attachment Scale Validity and Reliability Study]. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 21(81), 229-241. https://doi.org/10.17755/esosder.868059
Yere Bağlanma Ölçeği
Erkan, E. (2024). Hafıza mekanlarının ve yere bağlanmanın İstanbul’da mahalle ölçeğinde araştırılması (Doktora Tezi, Yıldız Teknik Üniversitesi). Yükseköğretim Kurulu Ulusal Tez Merkezi.
Yerel Halkın Aidiyet Duygusu Ölçeği
Aslan-Ayazlar, R. ve Ayazlar, G. (2016). Yerel halkın turizmin etkilerine yönelik tutumunda aidiyet duygusu ve yaşam tatmininin rolü. Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 20 (4), 1451-1470.
Yerel Halkın Suriyelilere Yönelik Tutum Ölçeği
Özudoğru,H.Y., Kan,A., Uslu,L., ve Yaman,E. (2018). Yerel Halkın Suriyelilere Yönelik Tutum Ölçeği geliştirme çalışması. Sosyal Politika Çalışmaları Dergisi. 40(2), 115-140.
Yerel Halkın Turizmin Etkilerine Yönelik Algıları Ölçeği
Aslan-Ayazlar, R. ve Ayazlar, G. (2016). Yerel halkın turizmin etkilerine yönelik tutumunda aidiyet duygusu ve yaşam tatmininin rolü. Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 20 (4), 1451-1470.
Yerel Halkın Yaşam Tatmini Ölçeği
Aslan-Ayazlar, R. ve Ayazlar, G. (2016). Yerel halkın turizmin etkilerine yönelik tutumunda aidiyet duygusu ve yaşam tatmininin rolü. Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 20 (4), 1451-1470.
Yerel Katılım Ölçeği
Aldemir, C. ve Şen, E., (2020), Yerel Katılım Ölçeği geçerlik ve güvenirlik çalışması. Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 34(4), 1473-1490. https://doi.org/10.16951/atauniiibd.760978
Yerel Personel Güçlendirme Ölçeği
Altay, H. ve Ateş, C. (2019). Üç ve üstü yıldıza sahip otellerde çalışan personelin güçlendirilmesi konusunda yerel bir ölçek geliştirme çalışması: Diyarbakır örneği. Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal ve Beşeri Bilimler Dergisi, 3(1), 93-107.
Yerel Siyasetçilere Yönelik Hükümdar Liderlik Ölçeği
Demirel, E. T., Yatkın, A., Düşükcan, M., Derin, N., Çakınberk, A. ve Güven, M. (2013). Seçilmişler hükümdara dönüşüyor mu?: Yerel siyasetçilere yönelik hükümdar liderlik ölçeği geliştirme çalışması. Akademik Yaklaşımlar Dergisi, 4 (2), 1-17.
Yerli Fast-Food Restoranların Tercih Nedenlerine İlişkin Tutum Ölçeği
Selvi, M. S., Kayapınar, Ö., Kasap, B. B., & Pajo, A. (2022). Yerli fast-food restoranların tercih nedenlerine ilişkin ölçek geliştirme. Pazarlama ve Pazarlama Araştırmaları Dergisi, 15(3), 803-834. https://doi.org/10.15659/ppad.15.3.1017436
Yerli Sosyal Sermaye Ölçeği (YSSÖ)
Şentuna, B. ve Çakı, F. (2020). Balıkesir örnekleminde bir ölçek geliştirme çalışması: Yerli Sosyal Sermaye Ölçeği (YSSÖ). İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi , 9 (3) , 2039-2061.
Yeşil Alan Kullanım Tatmini Ölçeği
Aydemir, B., & Çetinkaya, G. (2026). Psychometric properties of the Turkish version of the Green Space Use Satisfaction Scale. Pamukkale Journal of Sport Sciences, 17(1), 44-69. https://doi.org/10.54141/psbd.1744497
Yeşil Davranış Niyeti Ölçeği
Erbaşı, A. (2022). Örgütlerdeki Yeşil Psikolojik İklim, Çalışanların Yeşil Davranış Niyetini Etkiler mi? H. Karadal, E. Dinçer ve M.Ş. Karadal (Ed.), Girişimcilik & Yönetim: Güncel Gelişmeler içinde (s. 1-17). Özgür Yayınları.
Yeşil Davranış Ölçeği
Erbaşı, A. (2019). Yeşil Örgütsel Davranış Ölçeği: Bir ölçek geliştirme çalışması. Istanbul Management Journal, (86), 1-23. doi: 10.26650/imj.2019.86.0001
Yeşil Egzersiz Ölçeği
Aydemir, B., & Çetinkaya, G. (2026). Green Exercise Scale: Development and validation. Research in Sports Science, 16, 1-7. https://doi.org/10.5152/rss.2026.25062
Yeşil Entelektüel Sermaye Ölçeği
Erbaşı, A. (2023). Yeşil Entelektüel Sermaye Ölçeğinin Türkçeye uyarlanması ve Türk imalat işletmelerinin yeşil entelektüel sermaye olgunluk düzeylerinin belirlenmesi. Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi, 6(4), 1090-1107. https://doi.org/10.33712/mana.1326700
Yeşil İnsan Kaynakları Ölçeği (YİKYÖ)
Kesen, M. ve Öselmiş, M. (2021). Yeşil İnsan Kaynakları Yönetimi Ölçeği (YİKYÖ): Türkçe'ye uyarlama, geçerlik ve güvenirlik çalışması. Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi, 17(4), 1231- 1256. http://dx.doi.org/10.17130/ijmeb.812158
Yeşil İnsan Kaynakları Yönetimi Ölçeği
Turan, İ. ve Sundu, M. (2021). Yeşil İnsan Kaynakları Yönetimi Ölçeği'ni Türkçe'ye uyarlama çalışması. Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 20(78), 731-744. https://doi.org/10.17755/esosder.814372