Proaktif Kariyer Davranışları Ölçeği-Öğrenci Versiyonu
Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının bilimsel araştırmalarda kullanılması için sorumlu yazara araştırmanın amacı ile bilgi notu içeren bir e-posta gönderilerek izin alınması zorunludur.
Ölçek Çeşidi: Uyarlama
Kategori(ler):
10 Psikoloji » 160 Mesleki Gelişim ve Meslek/Kariyer Danışmanlığı
Kaynak Türü: Bildiri
Kaynak/Referans:
Çarkıt, E., & Lent, W. L. (2026, 21–25 Temmuz). Proactive career behavior and perceived employability among Turkish undergraduates: Test of a social cognitive model [Bildiri sunumu]. 31st International Congress of Applied Psychology, Floransa, İtalya.
Geliştiren/Uyarlayan: Ersoy Çarkıt, Robert W. Lent
Yıl: 2026
Kaynak Adı: Proactive career behavior and perceived employability among Turkish undergraduates: Test of a social cognitive model
Şehir: Floransa
Ülke: İtalya
Ay: Temmuz
Sorumlu Yazar: Ersoy Çarkıt
İletişim: ersoy.12@hotmail.com
Ölçülen Özellikler: Proaktif kariyer davranışları
Alt Boyutlar: Ağ Oluşturma, Kariyer görüşü alma, Kariyer Planlama, Proaktif beceri geliştirme
Kimlere Uygulanabilir: Tüm Üniversite Öğrencileri
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Kaynak Türü: Makale
Orijinal Kaynak / Referans:
Strauss, K., Griffin, M. A., & Parker, S. K. (2012). Future work selves: How salient hoped-for identities motivate proactive career behaviors. Journal of Applied Psychology, 97(3), 580-598. https://doi.org/10.1037/a0026423