Hemşirelikte Verimliliğe İlişkin Tutum Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
İNDİR
Link: http://hemarge.org.tr/ckfinder/userfiles/files/2012/2012-2/2012-vol14-sayi2-277.pdf
Ölçek Çeşidi: Geliştirme
Kategori(ler):
60 Sağlık Bilimleri » 640 Hemşirelik
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Göktepe, N. ve Baykal, Ü. (2012). Verimliliğe İlişkin Tutum Ölçeğinin Geliştirilmesi. Hemşirelikte Araştırma ve Geliştirme Dergisi, 2, 29-41.
Geliştiren/Uyarlayan: Nilgün GÖKTEPE, Ülkü Baykal
Yıl: 2012
Kaynak Adı: Verimliliğe İlişkin Tutum Ölçeğinin Geliştirilmesi
Dergi: Hemșirelikte Araștırma Geliștirme Dergisi
Cilt: 2
Sayfa Aralığı: 29-41
Sorumlu Yazar: Nilgün Göztepe
Ölçülen Özellikler: Hemşirelikte Verimlilik, Verimliliğe ilişkin Tutum
Alt Boyutlar: Çalışma Koşulları, Ekip Çalışması, İşin Talepleri, Mesleğe bağlılık
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:
54 madde ve 4 alt boyut
Mesleğe bağlılık
Çalışma Koşulları
İşin Talepleri
Ekip Çalışması
Kimlere Uygulanabilir: Hemşirelere
Derecelendirme: 5’li Likert (1= hiçbir zaman – 5= her zaman
Ölçek Puanlaması:
Ölçekten alınabilecek puan 54 ile 270 arasında değişmektedir. Ölçekte ters madde bulunmamaktadır.
Ölçek Değerlendirmesi:
Ölçekte ters maddeler bulunmaktadır.
Geçerlik:
Kapsam geçerliliği için 15 uzmandan görüş alınmış, ifadelerin anlaşılırlığı için 20 kişilik gruba pilot uygulama yapılmıştır. Test-tekrar test analizinde pozitif yönde, güçlü, istatistiksel olarak çok ileri düzeyde anlamlı bir ilişki olduğu; iki ölçüm arasında anlamlı farkın olmadığı belirlenmiştir. Madde toplam puan korelasyon değerleri incelenmiş, 0,30 altındaki 15 madde ölçekten çıkarılmıştır. Faktör analizi sonucunda faktör yükü 0,40’ın altındaki 4 madde çıkarılarak ölçek madde sayısı 39’a düşürülmüştür. Açımlayıcı faktör analizinde ölçek maddelerinin beş faktörde toplandığı, Cronbach alfa katsayısının ölçek toplamında 0,88, alt boyutlarda ise; mesleğe bağlılık için 0,81, çalışma koşulları için 0,76, işin talepleri için 0,76, ekip çalışması için 0,73 ve ödüllendirme için 0,64 olduğu bulunmuştur
Güvenirlik:
Verimliliğe İlişkin Tutum Ölçeği’nin iç tutarlılığını belirlemek için yapılan Cronbach Alfa güvenirlik katsayısı incelendiğinde; 39 maddelik ölçeğin toplam Cronbach Alfa güvenirlilik katsayısının .88 olduğu, alt boyutlarının ise; Faktör 1, “Mesleğe bağlılık” (μ=.81), Faktör 2, “Çalışma koşulları” (μ=.76), Faktör 3, “İşin talepleri”(μ=.76), Faktör 4, “Ekip çalışması” (μ=.73) ve Faktör 5, “Ödüllendirme” alt boyutunda (μ=.64) olduğu belirlenmiştir.
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr