Akademik İçsel Motivasyon Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
İNDİR
Ölçek Çeşidi: Uyarlama
Kategori(ler):
30 Eğitim Bilimleri ve Öğretmen Yetiştirme » 312 Genel Öğretmen Yeterlilikleri
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Uyulgan, M. A. ve Akkuzu, N. (2014). Öğretmen adaylarının akademik içsel motivasyonlarına. Kuram ve Uygulamada
Eğitim Bilimleri Dergisi, 14(1), 7-32. doi: 10.12738/estp.2014.1.2013
Geliştiren/Uyarlayan: Melis Arzu Uyulgan, Nalan Akkuzu
Yıl: 2014
Kaynak Adı: Öğretmen adaylarının akademik içsel motivasyonlarına bir bakış
Dergi: Educational Sciences: Theory & Practice (ESTP)
Cilt: 14
Sayı: 1
Sayfa Aralığı: 7-32
DOI: 10.12738/estp.2014.1.2013
Sorumlu Yazar: Melis Arzu Uyulgan
İletişim: melisarzucekci@gmail.com
Ölçülen Özellikler: akademik içsel motivasyon, Akademik Motivasyon, Dışsal Motivasyon
Alt Boyutlar: Başarısızlık Korkusu, Sosyal Kabul, Uzmanlık
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:
Geleceğe beni hazırlayacak derslere kaydolurum.
Zor bir çalışmayı tamamladığımda kendimi iyi hissederim.
Üniversitede olmak, bir şeyi başarabildiğimi aileme kanıtlama fırsatı verir.
Sınıfta öğretim üyesinin benden bekledikleri dışında davranmaya çalışırım.
Bir sınavı bitirirken bir şeyleri yanlış yaptım ya da eksik bıraktım korkusunu yaşarım.
Derecelendirme: 7'li Likert tipi ("1= beni yüksek derecede ifade etmiyor” ve “7= beni yüksek derecede ifade ediyor")
Ölçek Puanlaması:
Ölçekten alınabilecek puan 23 ile 161 arasında değişmektedir. Ölçekte 8 ters madde bulunmaktadır.
Çeviri Süreci:
AİM Ölçeği’nin İngilizce orijinalinde yer alan maddeler öncelikle araştırmacılar tarafından daha sonra da akademik
İngilizcesi yüksek düzeyde iki ölçme-değerlendirme uzmanı, iki İngilizce Eğitimi Anabilim Dalı’nda çalışan uzman ve bir Türkçe eğitimi uzmanı tarafından incelenerek Türkçeye çevrilmiştir. Ölçekteki her bir maddenin çevirisi yapılırken araştırmacı ve uzmanlar birbirinden bağımsız olarak hareket etmiş ve her bir madde için en uygun çeviri formuna karar verilmiştir. Toplumun kültürel yapısı da göz önünde bulundurularak her bir maddenin özgünlüğünün ve anlaşılırlığının korunmasına özen gösterilmiştir. Uzman görüşüne dayanan dil geçerliliğinin ardından ölçek 780 öğretmen adayına
uygulanmıştır.
Geçerlik:
Bu araştırmada öncelikle Shia’nın (1998) AİM Ölçek maddelerini ve faktörlerini adlandırdığı çalışmasındaki önerilerinden hareketle maddelerin hangi faktörlere girdiğini belirlemek için sırasıyla AFA ve ardından kendi kültürümüze uyarlamak
ve faktörleri doğrulamak amacıyla DFA yöntemleri uygulanmıştır. 23 madde üzerinden yapılan AFA sonuçlarına göre ölçeğin KMO değeri 0,824 olup iyi düzeyde yeterli olduğu söylenebilir. Ayrıca Bartlett Küresellik Testi sonuçlarına bakıldığında, elde edilen ki-kare değerinin anlamlı olduğu görülmüştür (χ2 =3604,576; sd=253; p<0,050).
Güvenirlik:
Ölçeğin güvenirlik çalışmaları iç tutarlılık katsayılarının kullanılmasıyla incelenmiştir. Bunun için
ölçeğin toplamına ve alt faktörlerine ait Cronbach alfa (α) güvenirlik katsayıları hesaplanmıştır. Bir ölçeğin α güvenirlik katsayısı ne kadar yüksek olursa bu ölçekte bulunan maddelerin o ölçüde birbirleriyle tutarlı ve aynı özelliğin öğelerini yoklayan maddelerden oluştuğu söylenebilir (Tezbaşaran, 1996). Bu katsayının 0,60-0,80 arasında kalması ölçeğin
oldukça güvenilir, homojen ve ölçek maddeleri arasında türdeşliğin göstergesi olduğunu kanıtlar
(Alpar, 2003; Kayış, 2006). Shia (1998), çalışmasında 59 maddelik ölçeğin toplam güvenirlik katsayısını 0,774 bulurken madde analizi sonrasındaki kalan 28 maddelik ölçeğin güvenirlik katsayısını ise 0,862
olarak tespit etmiştir. Bu araştırmada ise kalan 23 maddelik toplam ölçek güvenirlik katsayısı 0,769
olarak hesaplanmış ve güvenilir olduğu sonucuna varılmıştır.
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı: Academic Intrinsic Motivation Scale
Orijinal Ölçek Kaynak Türü: Tez
Orijinal Kaynak / Referans:
Shia, R. M. (1998). Assessing academic intrinsic motivation: A look at student goals and personal strategy. Retrieved
from http://www.cet.edu/pdf/motivation.pdf.
Orijinal Ölçek Yazarlar: Regina M. Shia
Orijinal Ölçek Yıl: 1998
Orijinal Ölçek Kaynak Adı: ACADEMIC INTRINSIC AND EXTRINSIC MOTIVATION AND METACOGNITION
Orijinal Ölçek Link: http://www.cet.edu/pdf/motivation.pdf.