The Organizational Learning Scale
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
Ölçek Çeşidi
Uyarlama
Kategori(ler)
Kaynak Türü
Makale
Kaynak/Referans
Yaşlıoğlu, M. M., Şap, Ö., & Toplu, D. (2014). An investigation of the characteristics of learning organizations in Turkish companies: Scale validation. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 150, 726-734. DOI: 10.1016/j.sbspro.2014.09.037
Geliştiren/Uyarlayan
Duygu Toplu, M.Murat Yaşlıoğlu, Ömer Şap
Yıl
2014
Kaynak Adı
An investigation of the characteristics of learning organizations in Turkish companies: Scale validation
Dergi
Procedia-Social and Behavioral Sciences
Dosyalar
Makale
PDF
Sorumlu Yazar
M.Murat Yaşlıoğlu
İletişim
murat@yaslioglu.com
Derecelendirme
-
Ölçek Puanlaması
-
Ölçek Değerlendirmesi
-
Geçerlik
-
Güvenirlik
-
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr