Örgütsel Etik İklimi Ölçeği

Ölçek Çeşidi: 
Geliştirme
Kaynak Türü: 
Makale
Kaynak/Referans: 

Çalışkan, A. (2022). Örgütsel Etik İklimi: Bir ölçek geliştirme çalışması. Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 8(1), 34-54. https://doi.org/10.29131/uiibd.1118411

DOI: 
https://doi.org/10.29131/uiibd.1118411
Geliştiren/Uyarlayan: 
Sorumlu Yazar: 
Abdullah ÇALIŞKAN
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları: 

Kurallara Yönelik İklim (5 İfade)
Çalıştığım kurumun resmi ve yazılı etik kuralları vardır.
Davranışlara Yönelik İklim (4 İfade)
Çalıştığım kurumda, etik olmayan davranışlara izin verilmez.

Ölçeğin Türü: 
Kimlere Uygulanabileceği: 
Derecelendirme: 
5'li Likert 1=Kesinlikle Katılmam, ... 5=Kesinlikle Katılırım.
Ölçeğin Puanlaması: 

Ölçekte ters madde bulunmamaktadır.

Ölçeğin Değerlendirilmesi: 

Yüksek skorlar, etik iklim algısının yüksek olduğunu gösterir.

Geçerlik: 

Geçerlik çalışmasının nasıl yapıldığı referans makalede anlatılmıştır.

Güvenirlik: 

Güvenilirlik çalışmasının nasıl yapıldığı referans makalede anlatılmıştır.

Sitemizden en iyi biçimde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaptığınızda çerez kullanımını kabul etmiş oluyorsunuz.    Daha Fazla Bilgi