TÜRKİYE
ÖLÇME
ARAÇLARI
DİZİNİ
© Prof. Dr. Halil Ekşi I Marmara Üniversitesi I toadizini@gmail.com

Okul Yöneticilerinin Sergilediği Yönetim Tarzları Ölçeği

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.



Link: http://www.openaccess.hacettepe.edu.tr:8080/xmlui/handle/11655/23612?show=full


Ölçek Çeşidi: Geliştirme


Kategori(ler):

30 Eğitim Bilimleri ve Öğretmen Yetiştirme


Kaynak Türü: Tez


Kaynak/Referans:

Asar, R. (2021). Okul yöneticilerinin öğretmenlere ilişkin insan doğası varsayımları ve sergiledikleri yönetim tarzları (Doktora Tezi). Hacettepe Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü, Ankara.


Geliştiren/Uyarlayan: Ramazan Asar


Yıl: 2021


Kaynak Adı: Okul Yöneticilerinin Öğretmenlere İlişkin İnsan Doğası Varsayımları ve Sergiledikleri Yönetim Tarzları


Tez Türü: Doktora


Üniversite: Hacettepe Üniversitesi


Enstitü: Eğitim Bilimleri Enstitüsü


Şehir: Ankara


Ülke: Türkiye


Sorumlu Yazar: Ramazan Asar


İletişim: ramazanasar@gmail.com


Ölçülen Özellikler: Yöneticilerin sergilediği yönetim tarzları


Alt Boyutlar: Demokratik Yönetim Tarzı, İlgisiz Yönetim Tarzı, Otoriter Yönetim Tarzı


Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:

1. Yöneticiler, iş haricindeki iletişimlerinde de öğretmenlere konumlarını hissettirirler.
2. Yöneticilerin öğretmenlerle ilişkileri resmidir.
3. Okuldaki iletişim yöneticilerden öğretmenlere doğru tek yönlüdür.
4. Yöneticiler, öğretmenlere karşı sıkı bir disiplin uygulamaktadır.
5. Verilen görevi yerine getirmeyen öğretmenler, yöneticiler tarafından olumsuz bir şekilde uyarılmaktadır.
6. Yöneticiler odalarının dışına pek çıkmazlar.


Kimlere Uygulanabilir: Akademik Yöneticiler, Alt ve Orta Düzey Yöneticiler, Eğitim Yöneticileri, İlk ve Ortaokul Yöneticileri, Yöneticiler


Derecelendirme: 1) Hiç Katılmıyorum, (2) Az Katılıyorum, (3) Orta Düzeyde Katılıyorum, (4) Çok Katılıyorum, (5) Tamamen Katılıyorum


Ölçek Puanlaması:

Ölçekteki maddeler 1-5 değerlendirme aralığına sahiptir. Ölçekteki 1, 2, 3, 4, 5, 7, 8, 9, 10 ve 11. maddeler “Otoriter Yönetim Tarzı” boyutunda; 13, 14, 15, 16, 17, 19, 20, 21, 22, 23, 25, 26, 27, 28, 29, 31, 32, 33 ve 34. maddeler “Demokratik Yönetim Tarzı” boyutunda; 6, 12, 18, 24, 30 ve 35. maddeler de “İlgisiz Yönetim Tarzı” boyutundadır. Ölçekteki 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 18, 24, 30 ve 35. maddeler ters maddedir.


Ölçek Değerlendirmesi:

Her boyuttaki madde ortalamalarına göre değerlendirme yapılmaktadır.


Geçerlik:

Ölçeğin geçerliğini belirlemek amacıyla Açımlayıcı Faktör Analizi yapılmıştır.


Güvenirlik:

Ölçeğin güvenirliği Cronbach alfa iç tutarlılık katsayısı ile test edilmiştir.


Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

Sitemizden en iyi biçimde yararlanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır. Bu siteye giriş yaptığınızda çerez kullanımını kabul etmiş olursunuz.    Daha Fazla Bilgi