Merhametli Liderlik (MERLD) Ölçeği
Kullanım İzni
Geliştirdiğim(iz) / uyarladığım(ız) ölçme aracının bilimsel araştırmalarda kullanılması için sorumlu yazara araştırmanın amacı ile bilgi notu içeren bir e-posta gönderilerek izin alınması zorunludur.
İNDİR
Ölçek Çeşidi: Uyarlama
Kategori(ler):
40 Sosyal ve Beşeri Bilimler » 430 Yönetim ve Organizasyon
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Döner, E., & Efeoğlu, İ. E. (2025).Merhametli Liderlik Ölçeği’nin Türk kültürüne uyarlanması odağında merhamet ve şefkat kavramlarına bakış. Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 27(49), 685-709. https://doi.org/10.18493/kmusekad.1524291
Geliştiren/Uyarlayan: Erkan Döner, İbrahim Efe Efeoğlu
Yıl: 2025
Kaynak Adı: Merhametli Liderlik Ölçeğinin Türk Kültürüne Uyarlanması Odağında Merhamet Ve Şefkat Kavramlarına Bakış
Dergi: Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
Cilt: 27
Sayı: 49
Sayfa Aralığı: 685-709
Sorumlu Yazar: Erkan Döner
İletişim: erkandoner@outlook.com
Ölçülen Özellikler: Merhametli Liderlik
Alt Boyutlar: Doğruluk, empati gösterme, İtibar Gösterme, Mevcut Bulunma, Özgünlük, Sorumlu Bulunma
Derecelendirme: 5'li Likert
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr
Orijinal Form
Orijinal Ölçek Adı: Compassionate Leadership Behavior Index (CLBI)
Orijinal Ölçek Kaynak Türü: Makale
Orijinal Kaynak / Referans:
Shuck, B., Alagaraja, M., Immekus, J., Cumberland, D. and Honeycutt‐Elliott, M. (2019). Does Compassion Matter in Leadership? A Two‐Stage Sequential Equal Status Mixed Method Exploratory Study of Compassionate Leader Behavior and Connections to Performance in Human Resource Development. Human Resource Development Quarterly, 30(4), 537-564.
Orijinal Ölçek Dergi: Human Resource Development Quarterly