İşyeri Ergonomisi Ölçeği
Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.
İNDİR
Link: http://socialsciences.eurasianacademy.org/dergi//isyeri-ergonomisi-olcegi202112.pdf
Ölçek Çeşidi: Geliştirme
Kategori(ler):
40 Sosyal ve Beşeri Bilimler » 430 Yönetim ve Organizasyon
Kaynak Türü: Makale
Kaynak/Referans:
Polat, F., Boz, D., Çetindere Filiz, A. & Duran, C. (2021). Workplace Ergonomics Scale. Eurasian Academy of Sciences Social Sciences Journal, 38, 60-82. http://doi.org/10.17740/eas.soc.2021.V38-05
Geliştiren/Uyarlayan: AYSEL ÇETİNDERE FİLİZ, Cengiz DURAN, Dursun BOZ, FIRAT POLAT
Yıl: 2021
Kaynak Adı: İŞYERİ ERGONOMİSİ ÖLÇEĞİ (WORKPLACE ERGONOMICS SCALE)
Dergi: Eurasian Academy of Sciences Social Sciences Journal
Sayı: 38
Sayfa Aralığı: 60-82
DOI: http://doi.org/10.17740/eas.soc.2021.V38-05
Sorumlu Yazar: FIRAT POLAT
İletişim: polatfirat@hotmail.com
Ölçülen Özellikler: Çalışma Ortamı, Çevre Koşulları, İş Sağlığı ve Güvenliği, İşgören Güvenliği, İşyeri Sosyal Çevre, Psikolojik Unsurlar
Alt Boyutlar: Çevre Koşulları, İş Sağlığı ve İş Güvenliği, Psikolojik Unsurlar
Örnek Maddeler ve Madde Sayıları:
32 ifade
Kimlere Uygulanabilir: Tüm Çalışanlara
Derecelendirme: 1.Hiç katılmıyorum, 5.Tamamen katılıyorum
Ölçek Puanlaması:
32-160
Ölçek Değerlendirmesi:
Bu araştırma işyeri ergonomisi ölçeği geliştirilmesi amacıyla yapılmıştır. Bunun için Bursa il merkezinde faaliyette bulunan 16 ayrı otomotiv ve tekstil işletmesindeki beyaz ve mavi yakalı 1093 kişiye gönüllülük esasına göre ulaşılmıştır. Soru örnekleri araştırma ekibi tarafından irdelenerek anlam olarak birbirine yakın sorular çıkarılmış ve ilk uygulama için 65 sorudan oluşan anket oluşturulmuştur. Nihai işyeri ergonomisi ölçeği 32 ifade ile Likert tipinde (1.Hiç Katılmıyorum, 5.Tamamen Katılıyorum) ve 9 adet demografik bilgileri kapsayan ifadelerle oluşturulan anket mavi ve beyaz yaka çalışana uygulanmıştır. Açımlayıcı ve doğrulayıcı faktör analizi ile 32 ifade ve 6 faktörden oluşan ölçeğin toplam varyansın %61,065’ini açıkladığı görülmektedir. İşletmelerin varlığının temel taşı olan insan için sağlanacak sağlıklı ve güvenli çalışma ortamları neticesinde bulundukları yapıya o derecede katkıda bulunabilirler. İşgörenlerin fiziki ve psikolojik sağlıkları için en iyi çalışma ortamlarının tasarımın yapılması gerekmektedir. Bu açıdan işyeri ergonomisi ölçeğinin iş sağlığı ve iş güvenliği konuları ile diğer faktörleri de ele alarak yeni bir ölçek geliştirilmesi, bu alanda bilime bir yenilik getirerek önemli bir katkıda bulunulacağı değerlendirilmektedir.
Geçerlik:
3 pilot çalışma
Güvenirlik:
Cronbach’s Alpha Değeri 0,932
Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr