İş Biçimlendirme (Job Crafting) Ölçeği’nin Türkçeye Uyarlanması

Ölçek özeti

Çalışma türü: Uyarlama
Yıl: 2021
Kaynak türü: Makale
Alt boyutlar: -

Kaynak ve Dosyalar

Kaynak/Referans:

Çetin, F., Güner Kibaroğlu, G. ve Basım, H. (2021). İş Biçimlendirme (Job Crafting) Ölçeği’nin Türkçeye uyarlanması. İş ve İnsan Dergisi, 8(2).

Makale PDF İndir

PDF ve ölçek formuna erişmek için giriş yapın veya ücretsiz üye olun. Üyeler günde 50 PDF ve 50 form açıp indirebilir.

Diğer kaynak bilgileri

Kaynak Türü: Makale

Yıl: 2021

Kaynak Adı: İş Biçimlendirme (Job Crafting) Ölçeği’nin Türkçeye Uyarlanması

Dergi: İş ve İnsan Dergisi

Cilt: 8

Sayı: 2

DOI: doi: 10.18394/iid.992676

İzin ve İletişim

Kullanım İzni
Dizinde yer alan e-posta adresi TOAD ekibi tarafından açık kaynaklardan eklenmiştir. Dizinde sorumlu yazar e-postası yer almıyorsa veya dizinde yer alan e-postadan geri dönüş alamıyorsanız başka kaynaklardan diğer e-postalarına ulaşarak izin almanızı öneririz.

Sorumlu Yazar: Fatih Çetin

İletişim: fcetin@ohu.edu.tr

Ölçek Bilgileri

Yazarlar: Fatih Çetin, Gamze Güner Kibaroğlu, H. Nejat Basım

Ölçek Çeşidi: Uyarlama

Kullanılan Araştırmalar
scholar.google.com.tr

İş Biçimlendirme (Job Crafting) Ölçeği’nin Türkçeye Uyarlanması

Ölçek özeti

Kaynak ve Dosyalar

İzin ve İletişim

Ölçek Bilgileri

Orijinal Form